Vi rådgiver offentlige og private virksomheder, der arbejder med facilities management om organisationsudvikling
Udgangspunktet kan være ønske eller krav om effektivisering, at der sker gentagne fejl i organisationen, at brugerne er utilfredse med kvaliteten eller noget helt andet. Nogle gange kan implementering af værktøjer og nye samarbejdsprocesser løse problemerne, andre gange er det spørgsmålet om at udvikle kultur, vaner eller kompetencerne i organisationen.
